公司停买社保是否合法?
绍兴柯桥法律咨询
2025-04-05
公司停买员工社保需依法进行,不得随意停缴。依据《社会保险法》,公司应为员工缴纳社保,员工患癌非停缴理由。若公司违法停缴,将影响员工医疗待遇及未来社保权益,可能造成严重后果。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫员工患癌公司停买社保,处理方式有协商、投诉、仲裁多种。应先与公司协商,协商无果可向社保局投诉,或申请劳动仲裁维护权益。选择时需考虑效率与成本,以及个人实际情况。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司停买社保不合法。应对方式:1.与公司沟通,要求恢复社保缴纳;2.若沟通无果,收集证据向社保局投诉;3.也可申请劳动仲裁,要求公司赔偿损失。具体操作需根据实际情况选择,确保合法权益得到保障。
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