产假期间提出离职还有津贴吗?
绍兴柯桥法律咨询
2025-06-14
产假期间离职是否享有津贴需视情况。依据《生育保险法》，有社保则享生育津贴，无则应按出勤发工资。未及时处理可能导致合法权益受损。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫视情况而定。有社保，离职后申请生育津贴；无社保，要求公司发工资。具体操作：1. 有社保，向社保局提交生育凭证申请津贴。2. 无社保，与公司协商按出勤发工资，或提起劳动仲裁。
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